工伤死亡单位赔偿标准

工伤死亡单位需依法赔偿。依据《工伤保险条例》，赔偿包括停工留薪期工资、医疗费及丧葬补助金等。若不及时处理，可能导致法律纠纷及额外经济损失。
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工伤死亡赔偿可通过协商、调解或仲裁处理。建议先与单位协商，协商不成可申请调解或提起劳动仲裁，根据《工伤保险条例》规定确定赔偿标准。
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工伤死亡需赔偿。操作如下：1. 与单位协商赔偿事宜，明确赔偿项目和金额；2. 若协商无果，向劳动部门申请调解；3. 调解不成，提起劳动仲裁，依据《工伤保险条例》要求赔偿。