工伤私了后发现赔偿太少，还有补救办法吗？

工伤私了后赔偿少可补救。依据《工伤保险条例》，工伤赔偿应依法计算，私了协议若显失公平，可申请变更或撤销，未及时补救可能导致权益受损，面临经济困难。
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可补救。操作如下：1.与用人单位沟通，表达诉求并协商；2.若协商无果，向劳动部门申请调解；3.调解不成，准备证据提起劳动仲裁；4.仲裁结果不满意，可向法院提起诉讼，要求合理赔偿。
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工伤私了赔偿少，常见补救方式为协商、调解、仲裁或诉讼。应先尝试与用人单位协商，协商不成可寻求劳动调解或提起劳动仲裁，必要时向法院提起诉讼以维护权益。